中国药科大学关于加强2019届毕业实习与毕业论文（设计）管理工作的通知

部门：

毕业实践与毕业论文(设计)是高校教学计划的重要组成部分，是理论与实践相结合、教学与科研、生产相结合的过程，是学生形成综合素养的重要途径。

为巩固本科教育质量，做好我校毕业实习和毕业论文(设计)工作，实行规范化管理，根据教育部“关于加快建设高水平本科教育全面提高人才培养能力的意见”(焦高(2018)2号)，结合“中国药科大学毕业实习与毕业论文(设计)管理条例”(修订)(学校教学(2013)40号)，对各院系的相关工作提出以下要求：

一、加强毕业实习组织工作

每所学院的院长（主任）负责该学院学生毕业实习的教学管理，负责学生工作的部门的秘书和辅导员负责学生实习期间的思想教育工作；

2。各院系应在毕业实习前对学生进行教育和培训，包括但不限于实习期间的安全责任、管理要求、毕业论文(设计)规格及其他有关事项；

3，毕业实习的时间表必须符合学校的统一安排。未经学校主管部门许可，学生不得擅自提前或变更毕业实习计划；

4。毕业实习和毕业论文（设计）工作采用“中国药科大学毕业设计（论文）智能管理系统”进行网络管理。系统完成学生的选题，开题报告（包括任务书），中期考试，论文上传和实习登记。各部门应督促学生及时准确地填写系统。

＜P＞2。加强校外实习单位管理

1。各院系要充分利用各种有利条件，积极拓展校外实习(实习)基地，为学生提供更多校外实习岗位，引导学生在相应基地开展毕业实习工作。药学、中医、生命科学技术、工科院校理工科毕业生的校外实习比例不得低于40%；

2。各院系要安排专人负责校外实习单位的管理，明确各校外单位相应的部门联络人。辅导员应了解校外实习人员的情况；

3，各部门要严格审查校外实习单位的资格，以满足学校人才培养的相关要求。在满足本部门实习计划的前提下，本部门可以批准和批准学生在以下单位实习：

（1）“985”和“211”机构;

(2)省级以上科研院所、市级以上药检所、三B级以上医院；

（三）已经签订雇佣协议，有能力指导毕业实习，并能安排符合专业培训目标的实习的用人单位。</p;gt;

4。校外实习单位应当指定相当于讲师以上的工程技术人员或者研究人员担任学生毕业实习的指导性教师，每名校外实习教师任教的学生人数原则上不得超过2人。

5。各院系要严格审查学生到校外实习的申请情况。校外实习的理工科学生必须从事与本专业有关的实习工作，并在生产开发岗位上完成毕业论文(设计)；

6。各部门和部门需要加强对校外实习生的检查和监督。一旦他们发现他们的实习与专业无关，他们应该尽快协调和纠正。学校将专注于毕业论文（设计）。如果不符合标准，毕业论文答辩工作将被推迟。